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Vacunas obligatorias de Covid-19 para trabajadores de la salud

El miércoles entró en vigor una ley en Francia para evitar que el personal médico no vacunado ejerza a partir del 15 de septiembre. Se aplicará una solución similar a los médicos en Grecia a partir del 1 de septiembre. En Europa, los italianos fueron los primeros en dar ese paso, y en la primavera decidieron que la condición para una lucha eficaz contra la epidemia era vacunar a tantos médicos como fuera posible, porque están en la primera línea de la lucha contra la epidemia. el virus. . Esto no se puede hacer sin obligar a los profesionales de la salud a vacunarse. Entonces, por decreto del Gabinete el 1 de abril, introdujo el principio de que a todos los trabajadores de la salud que se negaran a vacunarse se les suspendería su trabajo y su salario hasta el 31 de diciembre de 2021. En el Reino Unido, los trabajadores sociales están obligados a: vacunar, pero el estado está considerando una extensión. Este compromiso se extiende también al sector médico. Los británicos podrían alentar el ejemplo de Francia. En Polonia, hay votaciones individuales sobre la vacunación obligatoria del personal médico, aunque las estadísticas de vacunación entre el personal médico muestran que no todos han sido vacunados todavía. También hay anti-vacunas.

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El 10 por ciento de los trabajadores médicos no están vacunados contra Covid-19

El personal médico, administrativo y de apoyo, más de un millón de personas en total, fue vacunado como se llama al grupo cero. Las vacunas para ellos, como para todos los polacos, no eran obligatorias. El 27 de diciembre del año pasado, la preparación fue recibida por primera vez por empleados del Hospital del Ministerio del Interior y Administración en Varsovia. La vacunación de médicos, enfermeras y trabajadores de la salud duró aproximadamente 3 meses. A finales de marzo, el gobierno confirmó que todos los voluntarios habían sido vacunados. Los pacientes respiraron aliviados porque, al menos en sus contactos con los servicios de salud, estaban a salvo. Pero estas seguro? Los datos enviados por el Ministerio de Salud a Law.pl muestran esto El 80,8% de las enfermeras completamente vacunadas (es decir, con dos dosis de vacuna) son enfermeras y (cualquier dosis) recibió el 89,45 por ciento. Quienes son. La situación es similar para las parteras. Se tomaron dos dosis de la vacuna al 80,59 por ciento. Alguien que ejerce esta profesión, uno – 90, 14 por ciento. Los dentistas todavía necesitan mucho más para inocularlos por completo (85,3 y 90,17 por ciento, respectivamente)., Y el Diagnóstico de laboratorio (84,58% 92,46%).. Aunque la cobertura de vacunación todavía llega al 100%, la próxima ola de la epidemia se acerca y los autogobiernos profesionales no dan la alarma.

Es probable que las personas no vacunadas tengan vacunas autoinformadas

No creo que estos sean malos resultados en el caso de enfermeras y parteras. Vacunas, porque algunas personas no podrán vacunarse en absoluto por razones de salud, evalúa Zofia Małas, presidenta del Consejo Supremo de Enfermeras y Parteras. – Hay que recordar que las enfermeras son un grupo completamente enfermo. Definitivamente Ese porcentaje tiene que ser más alto, por encima de 90, y creo que llegará tan lejos. Muchas enfermeras y parteras han contraído el virus COVID durante la ola de otoño, verifican el nivel de anticuerpos y si es alto, retrasan la vacunación – agrega Małas. Según el Dr. Paweł Grzesiowski, experto del Consejo Médico Superior en Covid-19, también se deben observar los datos de la primera dosis. – Mucha gente no pudo llegar el segundo a tiempo porque se enfermó – explica.

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Sin embargo, están llegando señales inquietantes a nuestra oficina editorial de que las vacunas están activas en la comunidad médica. Uno de nuestros lectores se horrorizó cuando la enfermera de inyecciones le preguntó si realmente quería vacunarse y si sabía de los efectos secundarios de esta preparación mientras estaba siendo vacunada en una clínica ambulatoria cerca de Varsovia. Otro lector que tiene cáncer y, por lo tanto, está particularmente preocupado por la seguridad, escribe que incluso en un hospital de oncología hay enfermeras no vacunadas. Del mismo modo, entre los dentistas. – Tuve que lidiar con dos de esos casos, no quisieron admitir si estaban vacunados, aunque esta es una información muy importante para mí – escribe. Zofia Mays lo confirma Si hay llamadas de enfermeras en algún lugar público para no vacunar, el gobierno local responde de inmediato. Sostiene que el Defensor del Pueblo de Responsabilidad Profesional interviene de inmediato en sus actividades legales.

También nos instalamos en la oficina del orador principal, Por el momento, no hay acciones pendientes sobre este tema a nivel nacional.
– Si las enfermeras tienen dudas sobre la vacunación, puede ser por falta de información al respecto. A las enfermeras les preocupaba que las investigaciones sobre vacunas se estuvieran realizando de forma adecuada y completa. Creo que la actitud de las enfermeras hacia las vacunas es positiva ahora, tengo la impresión de que los médicos tienen un problema mayor con eso, dice Gratina Rojala Pawlczyk, la oradora principal responsable de la responsabilidad profesional de las enfermeras y parteras. Puede que tenga razón, porque a finales de mayo, la mayoría de los médicos antivacunas profesionalmente activos habían registrado oficialmente su organización en la Asociación Polaca de Médicos y Científicos Independientes. Sin embargo, el Consejo Médico Supremo no ha adoptado una posición oficial al respecto. A su vez, una enfermera nos convence de que los médicos de su entorno son los más escépticos cuando se trata de vacunas. Las estadísticas no confirman esta tesis, porque entre las profesiones médicas tienen la mayor cobertura de vacunación (la primera dosis de la vacuna es 92,97%, la segunda – 90,67%). También Los propios médicos también creen que en Polonia se necesitan soluciones que ya se han introducido en otros países de la UE.

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Las vacunas en la asistencia sanitaria deberían ser obligatorias

Según el Dr. Paweł Grzesiowski, experto del Consejo Médico Supremo en Covid-19, alrededor del 10 por ciento. Los trabajadores sanitarios no vacunados han sido declarados antivacunas. – La única forma de salir de esta situación es proporcionar vacunas obligatorias para el personal médico. – pensó el Dr. Grzesiowski.
También lo piensa Tomás Emila, subdirector del Consejo Médico Municipal de Varsovia Introducir la vacunación obligatoria a los médicos tiene sentido y desde el punto de vista de los pacientes sería una buena solución. “Esta vía por la cual el personal puede propagar infecciones por Covid-19 en hospitales y pacientes ambulatorios se cortará”, dice Emila. una. Todos los miembros del consejo estuvieron de acuerdo con esto, dijo Magdalena Marczyńska, del Departamento de Enfermedades Infecciosas Pediátricas de la Universidad Médica de Varsovia, miembro del Consejo Médico del Primer Ministro para el Covid-19. Como Consejo Médico, recomendamos las vacunas obligatorias para los médicos contra el COVID-19, y todo representante de atención médica debe recordar primero el principio de no hacer daño. Un médico representará una amenaza, por ejemplo, para un paciente inmunodeprimido. – dice el profesor. Marczyńska. Es solo que la junta aún no ha emitido tal posición, y el Departamento de Salud le ha dicho a Brao que no prevé la introducción de la obligación de vacunar a los trabajadores de la salud. Probablemente porque es legalmente imposible.

La vacunación contra Covid-19 no puede ser obligatoria por el momento

Ya existen vacunas obligatorias, distintas de las vacunas contra Covid -19, para determinados grupos ocupacionales. La única pregunta es si el legislador, en esta etapa de trabajo sobre vacunas, tiene datos suficientes para respaldar la necesidad de la vacunación contra Covid-19 para ciertos grupos profesionales, o Pawe Korus, abogado, socio del bufete de abogados Sobczyk i Wspólnicy. Bueno, mientras la vacuna no sea obligatoria, no es posible, y no puede ser obligatoria, mientras no se introduzca normalmente en el mercado. Puede ser que, si Polonia impone un estado de emergencia, se puedan tomar medidas no estándar.

Monica Kwiatkowska, abogada y experta en derecho médico, piensa de manera similar. Agrega que quizás en este caso También ayudará la participación de las instituciones de la UE, una política común que incluya información sobre vacunación, así como más incentivos y privilegios para la vacunación, ofrecidos en países individuales. Estados. Por supuesto, también se debe tener en cuenta la condición de las personas que no pueden ser vacunadas por contraindicaciones de salud.
– “De lege lata” y “For today” Un empleador no puede despedir ni sancionar a una enfermera o un médico que no desee vacunarse. – dice Bowie Koros. Además, el empleador no tiene base legal para preguntar a los empleados si han sido vacunados. Sin embargo, algunos identifican a las personas que no han sido vacunadas y advierten que este hecho puede resultar en una recompensa menor o nula. El problema es que también es una actividad ilegal. – El propósito de la evaluación periódica es evaluar la calidad del trabajo realizado por el empleado de acuerdo con criterios separados, como la escrupulosidadindependencia, conocimiento intrínseco u obligación. Por lo tanto, su resultado no puede verse afectado por el hecho de que la vacuna no fue aceptada, explica Monica Koyatkovska. Más el asunto es que el empleador no tiene derecho a preguntarle al empleado sobre este hecho. Sin embargo, Paweus Korus señala que si se completa la investigación sobre la vacuna y les queda claro que la vacunación previene el riesgo de infección no tanto en una persona vacunada como en un paciente no vacunado, incluso si no se rechaza la vacunación, un rechazo de vacunación puede constituir motivo de rescisión del contrato de trabajo. Es solo que, por ejemplo, la investigación sobre la preparación de Pfizer finalizará en agosto de 2022.
El Dr. Grzesiowski sugiere que Los trabajadores no vacunados todavía pueden someterse a pruebas a diario. – Es más fácil para el hospital y más oneroso para el personal – dice el Dr. Grzesiowski. Monika Kwiatkowska agrega que vale la pena ofrecer tantos beneficios como sea posible a los vacunadores, pero sobre todo educación. Internet está lleno de noticias falsas sobre vacunas que nadie niega. Por lo tanto, sería beneficioso tener una política de información estandarizada bien pensada del gobierno basada en datos respaldados por investigaciones científicas. Este conocimiento se puede transferir fácilmente a la comunidad y es un sustituto de mucha información contradictoria y falsa que aparece en la web. – Confirma.
Łukasz Pietrzak, farmacéutico, director de farmacia en Varsovia, que lleva estadísticas y apoya activamente la campaña de vacunación, también cree que la falta de política de información está a favor de los agentes antivacunas. No existe un programa de información sobre vacunas del gobierno, y es un sitio útil donde puede encontrar fácilmente respuestas a todas sus preguntas molestas. Solo tenemos un portal gubernamental poco leído y poco intuitivo, donde es difícil para usted encontrar información, muchas de las cuales deben descargarse adicionalmente en un archivo pdf. Tampoco hay datos polacos fácilmente disponibles sobre la eficacia de la vacuna. Afirma que por falta de material oficial la gente busca respuestas por sí misma y se encuentra con muchas mentiras que el gobierno ha negado en vano.

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