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GRY-OnLine busca empleados: elija una de las 5 ofertas y únase al equipo

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9 de julio de 2021, 19:59

GRY-OnLine SA busca empleados. Actualmente tenemos cinco puestos vacantes, por lo que si te apasionan los juegos, los deportes electrónicos o la tecnología, es posible que te estemos buscando. No, no tienes que vivir en Cracovia.

GRY-OnLine SA cumple veinte este año. es tiempo de Recuerdos y resúmenesPero para que él celebre su cuadragésimo cumpleaños en las próximas dos décadas, debemos mirar hacia adelante y seguir evolucionando. Es por eso que buscamos constantemente nuevas personas apasionadas por los juegos, las películas y las tecnologías, que quieran contribuir al sitio GRYOnline.pl. Por el momento, tenemos cinco vacantes y estamos buscando candidatos potenciales. ¿Quién sabe, podrías ser tú? Consulta las ofertas a continuación y encuentra un trabajo que puedas combinar con tu afición.

Editor del departamento de prensa

¿Puedes gestionar el trabajo en equipo de manera eficiente? ¿Tiene grandes ideas para artículos o columnas sobre juegos y, a menudo, se levanta la cabeza porque nadie escribe sobre ellos? ¿Conoce bien la gramática polaca y le encantan los textos editoriales? La prensa puede ser un buen punto de partida. Sobre todo porque no tienes que vivir en Cracovia, sin duda te será de gran ayuda, pero si eres de otra ciudad, también puedes postularte, porque no excluimos el trabajo a distancia. En que terminos? Los detalles se pueden encontrar a continuación.

Editor del departamento de tecnología

¿O tal vez está más interesado en el mundo de la tecnología ampliamente entendido que en los juegos? Si es así, tendrás la oportunidad con nosotros de realizarte en tres áreas. Dirigimos una sala de redacción dedicada no solo al hardware y software, sino que también creamos guiones de prensa sobre temas relevantes. Para cualquier momento tenemos un canal dedicado a estos temas en YouTube. Tecnología GRYOnline. Definitivamente no te aburrirás. ¿Qué preguntamos? incluido Conocimientos de Microsoft Word e inglés, así como habilidades organizativas. Para obtener más detalles, consulte la presentación a continuación.

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Esport manager fuego amigo

No sé si lo sabes, pero también tenemos un departamento de bomberos amigable que organiza torneos de deportes electrónicos. Aquí también necesitamos un hombre nuevo Un especialista con experiencia en la planificación y ejecución de este tipo de eventos. Si lo tienes y estás familiarizado con las tendencias multijugador, puedes apoyar las actividades de Friendly Fire en el escenario internacional. Chetney debería saber que Requerimos no solo habilidades organizativas y técnicas, sino también habilidades de comunicación y familiaridad con las redes sociales. (Twitch, YouTube, Twitter, Facebook, Tik Tok). Puede encontrar otros detalles a continuación.

Junior SysOps / DevOps

Nuestros sitios web funcionan gracias al esfuerzo continuo del personal del departamento de TI. Por el momento están buscando un candidato para el puesto de Junior SysOps / DevOps. Requerir, entre otras cosas Conocimientos superiores a la media del lenguaje de programación JavaScript y el entorno Node.js, y al menos conocimientos básicos de redes informáticas. También será fundamental la perfecta organización del trabajo y la atención al detalle. Las condiciones de empleo restantes, así como una descripción más detallada del puesto necesario, especialmente al principio, estarán presentes en Cracovia en la oferta a continuación.

jefe de oficina

Y finalmente para las personas que solo están interesadas en negocios establecidos. Porque estamos buscando Quien será el responsable del buen funcionamiento de nuestra oficina. El gerente de la oficina apoya al departamento de contabilidad y finanzas de nuestra empresa y es el principal responsable de los informes comerciales, la logística, el flujo de correspondencia sin problemas, el servicio al cliente y los suministros de oficina. Si estás interesado, te remito directamente a la oferta de trabajo, donde encontrarás más detalles.

Direcciones de correo electrónico a continuación Se deben enviar CV y ​​cartas de presentación.Puede encontrarlo en los enlaces de arriba. Solo preste atención a si es un candidato para el puesto de su elección, no es necesario que inicie formularios de texto que nos permitirán evaluar sus habilidades. Y no olvide la cláusula sobre procesamiento de datos con fines laborales (ver más abajo).

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Si ninguna de las ofertas anteriores le conviene, también buscamos autores de noticias, artículos y enciclopedias. Encontrarás todas nuestras sugerencias Aquí. Nos reservamos el derecho a responder a solicitudes específicas.

Doy mi consentimiento para el tratamiento de mis datos personales por GRY-Online SA para las necesidades de las operaciones de empleo actuales y futuras realizadas por GRY-Online SA de acuerdo con las disposiciones de la Ley de Protección de Datos Personales. Tenga en cuenta que el administrador de datos es GRY-Online SA, ya que proporcionar datos personales es voluntario y tengo derecho a acceder, corregir y solicitar la eliminación de mis datos.

Según el art. 13 (1) y (2) del Reglamento del Parlamento Europeo y del Consejo de la Unión Europea 2016/679 de 27 de abril de 2016 sobre la protección de las personas físicas en relación con el tratamiento de datos personales y la libertad de transferirlos. datos, derogando la Directiva 95/46 / CE (en adelante, Reglamento de Protección de Datos) Con respecto a la intención de obtener sus datos personales con fines laborales, le informamos de lo siguiente:

1) El responsable de sus datos personales es GRY-OnLine SA, la sede se encuentra en Cracovia en Al. Gabrieli Zapolskiej 16A, 30-126 Cracovia.

2) Se puede contactar al delegado de protección de datos en la dirección de correo electrónico [email protected]

3) Sus datos personales serán procesados ​​con fines de empleo continuo, así como con fines de empleo futuro por parte del administrador en los próximos 12 meses. En el caso de que su candidatura no sea aceptada como resultado de la contratación realizada en este período y no se concluya un acuerdo adecuado, sus datos serán eliminados.

4) El procesamiento de sus datos personales se basa en el artículo 6 (1) (a) del Reglamento del Parlamento Europeo y del Consejo de la Unión Europea 2016/679 de 27 de abril de 2016 sobre la protección de las personas en relación con el procesamiento. de datos personales y sobre la libertad de transferir dichos datos. Datos y derogación de la Directiva 95/46 / CE, es decir, sus datos personales se procesan sobre la base de su consentimiento

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5) El destinatario de sus datos personales también serán los operadores postales en el caso de que le envíen comunicaciones escritas sobre el proceso de contratación.

6) Sus datos personales no serán transferidos a terceros países u organizaciones internacionales.

7) Tiene un derecho ilimitado a otorgar al administrador acceso al contenido de sus datos personales, así como el derecho a la rectificación, supresión y limitación del procesamiento, así como el derecho a la transferencia de datos personales y el derecho a oponerse Procesando. También tiene derecho a retirar su consentimiento para el procesamiento de sus datos en cualquier momento, pero esto no afecta la legalidad del procesamiento de datos, que se realizó sobre la base del consentimiento previo a su retiro.

8) Si cree que el tratamiento de sus datos personales infringe lo dispuesto en el Reglamento General de Protección de Datos, tiene derecho a presentar una reclamación ante el Jefe de la Oficina de Protección de Datos.

9) Facilitar tus datos personales es consecuencia de tu consentimiento para el tratamiento de los datos y no es un requisito legal o contractual, por lo que no tienes consecuencias por no facilitar los datos, salvo tu renuncia / imposibilidad de participar en el proceso.

10) Sus datos personales no se procesarán de manera automatizada, incluso en forma de elaboración de perfiles.