Según la ley sobre prestaciones en efectivo del seguro social. Beneficio de rehabilitación con derecho a El período necesario para recuperar la capacidad de trabajar.Pero no más de 12 meses. después 12 meses Sin embargo, puede resultar que el tratamiento no restablezca o mejore el estado de salud lo suficiente como para permitir que el empleado trabaje. En tal situación, las personas que cumplan determinadas condiciones pueden solicitar una pensión de invalidez.
Pensión de invalidez Se otorga a personas a las que se les ha reconocido la incapacidad total o parcial para trabajar. Se permite obtener una pensión a las personas que no pueden trabajar, o que han cumplido los períodos de suscripción y no cotización requeridos, y no tienen un derecho fijo a una pensión o no reúnen las condiciones para obtenerla, y el la incapacidad para trabajar se produjo durante los períodos apropiados, incluidos: el período de obtención de prestaciones asistenciales y un subsidio de cuidados especiales, etc.
Además, para obtener la pensión se requiere un período de seguro adecuado, que es:
● Un año – si la incapacidad para trabajar se produjo antes de los veinte años,
● Dos años – si la incapacidad para trabajar se produce a la edad de más de 20 a 22 años,
● 3 años – si la incapacidad para trabajar se produce a una edad mayor de 22 a 25 años,
● 4 años – si la incapacidad para trabajar se produce a la edad de más de 25 a 30 años,
● 5 años – si la incapacidad para trabajar se produce a la edad de más de 30 años.
Para recibir una pensión todavía Servicios de rehabilitación, deberá presentar una solicitud ERN y ERP-6 a la Institución de Seguro Social de forma presencial, por correo o electrónicamente a través de PUE ZUS. La solicitud deberá ir acompañada, entre otras cosas:
● Documentos que acrediten los períodos de cotización y no cotización,
● Documentos que confirmen el salario,
● Certificado sanitario Ol-9,
● Documentos médicos,
● Entrevista profesional, si aún estás trabajando.
La base para emitir una decisión positiva sobre Beneficios por discapacidad La decisión del médico forense de la ZUS o de la junta médica de la ZUS se considera jurídicamente válida. El médico podrá entonces decidir conceder una pensión periódica o permanente, según se haya evaluado la incapacidad para trabajar como total o parcial.
El importe total de la pensión de incapacidad se calcula siempre individualmente y es:
● 24 por ciento de cantidad básica,
● 1,3 por ciento cada uno según su evaluación para cada año del período de suscripción,
● 0,7 por ciento cada uno según su evaluación para cada año del período no contributivo,
● 0,7 por ciento cada uno basado en su evaluación por cada año del período perdido hasta los 25 años completos de los períodos contributivos y no contributivos a partir de la fecha de presentación de la solicitud de pensión hasta la fecha en que el pensionado hubiera alcanzado la edad de jubilación.
El monto principal es del 100%. El salario medio menos las cotizaciones al ZUS deducidas del asegurado, determinado en las disposiciones del sistema de seguridad social en el año natural anterior. A partir de marzo de 2023, el importe básico es de 5.540,25 PLN.
El importe de la pensión de invalidez parcial es del 75%. Pensión de invalidez total.
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