Prohibición de vacaciones en el extranjero y «Patrulla de control». Estos correos electrónicos fueron enviados por el jefe de NBP al personal en la pandemia.

El periódico cita el contenido de varios correos electrónicos enviados por el presidente del banco, Adam Glapinski, a los empleados del Banco Nacional de Polonia. El 30 de marzo de 2020, el director del Banco Central escribió un recordatorio para suspender todos los viajes de negocios fuera de Polonia. “Al mismo tiempo, recomendé encarecidamente abandonar los viajes privados al extranjero. En caso de necesidad excepcional, recomendé contactar al Departamento de Personal del Banco Nacional de Polonia y al Director de la Oficina del Jefe de NBP ”.

Como escribió «Wyborcza», El mismo día a las 20.33, el jefe de la NBP envió información sobre un empleado que no había renunciado a su licencia en el extranjero. “Por favor, tome las consecuencias en forma de suspensión adicional”, escribió el profesor. Glapiński fue citado por el periódico en las noticias.

A su vez, el 31 de marzo de 2020, en otro correo electrónico, el titular del Banco Nacional de Polonia informó: “A partir de mañana, pondré en marcha la patrulla de vigilancia del Departamento de Seguridad, que se trasladará a los alojamientos Cuarentena de personas Y compruebe si los empleados de NBP en cuarentena se encuentran en su lugar de residencia. Las personas que no residirán en su lugar de residencia serán despedidas del empleo en NBP bajo acción disciplinaria. La información también se pasará a la policía (…) ”. Agregó que“ también se cubrirá el control antes mencionado ”. Personas autorizadas a trabajar de forma remota en el lugar de residencia.

El periódico escribió que hasta que se publicó el artículo, Narodoy Bank Polsky no había respondido a sus preguntas y no había respondido a varios correos electrónicos al respecto.

El artículo proporciona a los abogados que evalúan si las recomendaciones con respecto al control de cuarentena y la licencia en el extranjero son legales.

El empleador no es un custodio de la aplicación de la normativa epidemiológica y es el ámbito de los servicios estatales. El banco no puede tomar medidas que ayuden a la policía o la inspección de salud, comenta Grzegorz Ilnicki de la oficina de asesores legales y abogados Ostrowska, Szychowski, Krawczyk, Korpusik, Grzechowiak i Partnerzy.

Agrega que es difícil hacer una evaluación clara de los pasos del jefe del NBP, porque el empleador tiene derecho a verificar si el empleado está disponible para él como parte del teletrabajo. El abogado Ilnicki enfatiza, sin embargo, que el empleado no tiene que permitir que representantes del empleador entren en la casa o apartamento. Leemos: «La casa es una esfera privada. Solo el empleador puede verificar si una persona está en su apartamento, y luego estará satisfecho con el uso del intercomunicador».

Los abogados no dudan de que el empleador no tiene derecho a impedir que el empleado pase sus vacaciones en el extranjero. Como hemos leído, la prohibición de viajar al extranjero debería incluirse en la normativa de aplicación general en relación con las restricciones epidemiológicas.

Si un empleador que ha prohibido los viajes privados al extranjero aplica consecuencias negativas a un empleado que se quedó en ese viaje, por ejemplo en forma de despido, en mi opinión, el empleado tiene buenas posibilidades de éxito en los tribunales, dice la asesora legal Monica Wieczorek de Wieczorek Kancelaria Radcowskiej.

Pedimos comentarios a la oficina de prensa del Banco Nacional de Polonia.